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Nosotros

Somos una empresa formada por profesionales corporativos con más de 20 años en ese mundo y más de 15 años de experiencia realizando la magia de la transformación en México y Latinoamérica en + 100 proyectos.

Misión

Co-crear junto a nuestros clientes la transformación con sentido y acompañar para el logro de sus resultados sistémicos mejorando la calidad de vida de las personas procurando un triple impacto.

Visión

Ser pioneros en generar la magia de la transformación a medida con impacto personal - laboral consolidando una sociedad estratégica con nuestros clientes, llevándolos al siguiente nivel.

Unidades de negocio

B2V SinFronteras es una consultora especializada en Change Management, Transformación ágil y digital, diagnósticos de cultura y Entrenamientos con metodologías innovadoras.

Business Transformation

Acompañamos al cliente en la transformación de su negocio. Está transformación puede ser de un proceso de cambio, un proceso de convertirse en una empresa más ágil, entrar en el proceso de transformación digital y/o convertirse en una empresa enfocada al cliente.

Knowledge Assessment

Contamos con una batería de diagnósticos para la evaluación de los distintos procesos de cambio, cultura ágil, transformación digital y evaluaciones de competencias soft, sociales, técnicas y de liderazgo.

People Training and Development

Desarrollamos programas y talleres de capacitación que son llevados a cabo con técnicas innovadoras a partir de un diagnóstico o necesidad puntual de un cliente, tanto en forma presencial y online, como in-company o abierta.

Transformación con sentido

Ayudamos a las empresas a transformar

POSITIVAMENTE la cultura, a ser más ágiles, eficientes y evolucionar hacia la visión del cambio definida

Somos un socio estratégico

Realizamos propuestas y proyectos integrales

Construimos a partir de lo que hoy funciona

Desarrollamos lo que hay que mejorar y creamos lo que hay que innovar

Impactamos a nivel organización y persona

Donde la gente está en el centro de nuestros procesos, logrando el entendimiento, la experimentación, la comprensión, la concientización y la incorporación de nuevos hábitos

Metodologías

Integrales en todos nuestros procesos

Innovamos

En metodologías y en técnicas, para entregar al cliente el servicio más adecuado a sus necesidades

Contamos con expertos en las distintas áreas del negocio

Y en cada una de las metodologías y prácticas

Tenemos conocimiento de la cultura vivencial

De las organizaciones de Latinoamérica

Modelo B2V

A partir de un enfoque holístico, acompañamos y nos comprometemos con nuestros clientes en sus procesos de cambio.

Nosotros recomendamos comenzar todo proceso con un "Assessment" y a partir del mismo definir la Visión de la transformación y el plan de trabajo.

Nos adaptamos al cliente. Nuestro proceso puede iniciar donde el cliente lo necesite.

Our Business Thoughts

Tener perfiles generalistas o especialistas: ¿qué nos conviene?

Hoy analizaremos ventajas y desventajas para las organizaciones de contar con perfiles más generalistas o más especialistas, sin embargo el mix depende más del tipo de mercado, que tanto de una elección de la empresa, aunque la empresa pueda definir una estrategia al respecto. Por ejemplo podría contratar más generalistas e invertir en su especialización en un determinado campo, sacando ventaja que la persona tiene una visión más general y amplia, y cuesta menos contratarla, pero la desventaja que una vez capacitado, puede irse a otra empresa donde le pagarán mejor su especialización. Volvemos al tema, que el salario emocional, junto con el salario monetario deben tener una buena combinación para retener talento, tema bastante complicado hoy en día.