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¡Pero no te preocupes!, puedes intentar ver los siguientes cursos que tenemos para ti...
Capacitaremos al participante a liderar a las personas y equipos a un proceso de cambio enseñando ocho pasos para lograr este cambio y diversos modelos modelos y herramientas para llevarlo a cabo a la vez de generar seguridad en la gente.
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El participante aprenderá cómo vivir el cambio en la organización mediante el proceso de ocho pasos para realizar un cambio junto al modelo ADKAR y contará con herramientas para entender, aceptar e incorporar el proceso de cambio.
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El participante comprenderá lo que es ser un líder 3.0 vs el 2.0, así cómo desarrollar a su gente y equipos, brindándole herramientas y empoderándolos para poder manejar la complejidad del proceso, asegurando colaboración, innovación comunicación y compromiso.
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